鹏睿紧握乡村振兴新趋势，屹立农业现代化浪潮之巅

发布日期： 2021-11-24 11:08:05 来源：财讯网

现代农业是目前的一个趋势,也是国家主导的政策,农业趋势,所向披靡,有这样一家企业,创始人的一个理念就是,“慢就是快”企业运营的每一步,我们都要稳,要有扎实的基础,今天我想分享的是,鹏睿经营多年,一直深耕乡村资源,打造特色产业,创新现代农业,赋能鹏睿实业,落地鹏睿生态。

在未来,除了行业趋势,人们所向往的需求、习惯、将是围绕着人的衣食住行以及人的生老病死,从“健康管理、健康食品、康复智能、养老养生”四个维度出发的大健康时代,也就是整个农业产业的发展,都说“民以食为天”,在整个疾病横行的年代,所有人都需要健康的食品,才能拥有健康的身体,没有小康,就没有全民健康。

1.特色农业+全产业链=鹏睿战略

鹏睿实业成立于2016年,5年以来,一直都扎根于基础,2019年通过社交电商开始布局农业电商,打造新电商媒体线上交易平台,进行全媒体营销和传播;以共享+合伙人+消费持股为契机,让鹏睿实业生态产业实现全国运营,打造现代农业+互联网+物联网+大数据+农业金融+大健康,创建多彩贵州的特色现代农业。

以“实体产业+品牌形象+文化输出+消费圈层”的多功能消费体验,建立省级示范园及田园综合体,创建全民消费持股平台,启动“火种计划”探索推广农产品,深入传播企业文化及生态产业。

公司的任何一个产业都以合伙股份制进行运营,通过精细化管理、体系化建设,实施品牌化、标准化、系统化、实施乡村振兴农业产业复兴;打造生态绿色,建设示范田到产业园,源头到餐桌,以“区域特色+地域文化+产品品质”注入新活力实现产业持续稳定发展!

2.现代农业,中国鹏睿

鹏睿旗下公司(以下筒称“公司”),电商平台(以下筒称“农业电商”),电商平台也是公司当前唯一正在运营的全球特色农产品综合性平台,通过电商平台用户可以直接在线订购、预定农产品,不仅可以享受冷链物流,还有福利价格也很优惠。

系统是一家综合性的农产品电商平台,可以线上交易线下体验相结合的方式,为卖家、买家提供便捷的交易方式。以线下基地为基础,通过开放式地引入订单市场与商家,最终形成社会化开放的B2B2C电商平台,提供在线交易、全链条仓储、冷链物流、生鲜O2O、供应链、农业金融及大数据分析服务,让交易更便捷。

电商平台为企业在瞬息万变的商海中搭建了全新的、快捷的、稳定的交易平台,同时也为企业在移动互联网上树立形象,拓展经营渠道,扩大对外交易,开展电子商务,开辟了一条省时省力而又方便快捷的途径。

企业通过电商平台,平台链接更多合伙人,即平台欢迎广大商业人士和各界朋友与我们进行全方位的好友合作!

我们致力于建设农业产业、传播企业文化、推广农产品,以扶农助农和全民享健康为己任,构建全国乃至全球线上线下农业资源平台化、定制化、连锁化经营创新思维。

公司是一家以现代农业为入口,大健康为方向,利用落地产业与用户口碑传播为主要推广方式,以“平台合伙人+消费省钱、分享赚钱”为核心竟争力的现代农业新型领域中的农业电商综合平台。

3.鹏睿创新商业模式助力合伙人和企业发展

农业大健康本质上是一个电商平台,也需要聚集用户、引入商品,实现销售并获得利润,但是,作为一家新型的大健康电商平台,其模式与特点主要表现在:

鹏睿与传统平台不同,农业大健康平台是融合电商、传统微商、新零售,十大营销矩阵的农业大健康平台;平台是依托基地、背靠社区连接直供地,集吃喝玩乐,线上线下为一体的平台;此外,平台还融合了游戏、认筹、认购、认养等多种玩法快速传播裂变。

传统互联网公司依靠大量资金投入,购物网络流量进行用户转化的模式,我们颠覆传统农业。

1、电商平台充分发挥其在互联网传播、网络方面的优势资源,每个地方政府、企业、专家团队与公司发生关系,充分发挥各方社交属性与自带流量的特点,实现鹏睿产业的落地及企业影响力的快速传播。

2、电商平台充分相信自己的产品,相信用户的使用体验是良好的,充分发挥用户的口碑传播,将线上的电商平台充分在线下渠道实现快速的口碑传播,这样就会快速的线上为线下引流,线下餐饮,线下水厂,线下生态示范园加田园综合体相互引流,数据聚集。

公司对于为平台分享作出贡献的参与者提供了销售奖励,目前,根据企业相关战略,参与者主要有三类人群,奖励标准分别是:

1、个人推广者,主要依靠个人的线上属性、社交属性以及线下的社群属性、口碑传播等,进行农业大健康的推广。

个人推广者,首先需要是电商平台的真实用户,都是在电商平台上进行过实际商品消费并获得了对应商品的用户;在此基础上,他们高度认同鹏睿,愿意利用个人资源为电商平台进行推广,对于个人推广者推广成功的,并且在电商平台产生实际交易的,按照交易金额的一定比例给予推广者奖励。当然,推广是一种主动的行为,而不是被动的义务。公司倡导的是“消费持股、分享赚钱,选择权还是在用户个人手里。这类主体可以理解为商品代理,分配的奖励相当于代理中的销售商品后的奖励。

2、在第一类人员的范围上,鹏睿将其中的上了级别的合伙人,只要价值观同频,优秀人才吸收作为公司的管理人员,参与公司的日常管理与运营。

对于这部分人才,他们除了享有作为第一类推广者的利益外,还因参与管理和运营,所以对其参与管理和运营所对应的部分,享有整体的奖励政策。

成为平台区域服务商,按照不同的区域,与该区域的服务商进行区域合作。区域服务商按照其服务的内容(按照区域订单)提取其服务收益。

这类主体可以理解为鹏睿各地分公司的合作运营商,分配的奖励相当于占领区域分公司的收入,区域服务商就有严格的条件的要求,场地及相应的资源,所谓“区县合伙人”独占区域垄断赚钱,只有垄断,才是商业的最高境界;分配的上述利润,本质上是来源于销售商品而带来的毛利。公司将该部分向参与者提供奖励,更好的増加了参与者的积极性以及忠诚度。